Essa, sem dúvida alguma, é a venda mais difícil e a mais importante, que você deve fazer: vender você para você mesmo.
Vamos conversar um pouco sobre a importância, para sua carreira profissional, de você se valorizar.
Ignore o que você acha que os outros pensam de você
A autoconfiança vai além de tomar as decisões na empresa com agilidade, não ter vergonha ou conseguir se comunicar.
Começar a confiar em si mesmo é um processo e ele é indispensável para você, gestor de uma empresa.
Constantemente nos afetamos pelas opiniões que os outros têm da gente.
Ou melhor, pelo que imaginamos que eles pensam sobre nós, e nem pensamos sobre quem nós realmente somos ou nossas próprias capacidades.
Afinal de contas, quem é a pessoa que te conhece melhor do você mesmo?
Só você é capaz de saber qual a motivação, quanta dedicação e o resultado real de cada uma das ações que você toma.
Como gestor é imprescindível que você saiba no quê é bom e que reconheça isso.
Pois só assim você conseguirá mostrar o seu potencial para os outros e também montar um time de pessoas que sejam boas naquilo que não é o teu forte.
Ser capaz de reconhecer no que você é bom é diferente de ser uma pessoa arrogante.
Autoconfiança cria um bom posicionamento
Quando uma pessoa é autoconfiante e reconhece o próprio potencial, ele se posiciona de forma segura e é capaz de afastar de si o que não agrega positivamente na sua vida.
E se essa pessoa for gestor de uma empresa, a postura que ela tem irá refletir na empresa.
Então se você está se subestimando, acreditando que faz tudo errado e não tem capacidade de ter um bom resultado, você nunca terá um bom negócio, que dá certo e prospera.
Além disso, ser uma pessoa segura de si e das próprias decisões trará para a sua vida as pessoas que estão alinhadas com os seus valores.
Garanto para você, isso vai diminuir, e muito, as preocupações e os problemas que aparecem diariamente.
Tornar-se autoconfiante é o caminho correto e o mais seguro para o seu desenvolvimento pessoal e profissional .
Compre a sua ideia
No início deste artigo já tínhamos te dito que essa seria a sua venda mais difícil, mas também a mais importante.
Todo time tem resultados a partir do sonho do seu líder!
E para que esse sonho se torne realidade é preciso que o líder dele acredite e aposte nele.
Independente do resultado que você imagina, o seu projeto é válido e você é o primeiro que precisa acreditar nele.
Se você não for capaz de comprar a própria ideia, quem vai fazer isso?
Como gestor de uma empresa, é você o responsável por guiar o seu time. E eles só confiarão em você, depois que você mesmo fizer isso.
